Kongresshotel
Scavenger Hunt

So simpel, so effektiv

Die Programmidee

Das Konzept der Scavenger Hunts stammt aus Amerika, wo es außerordentlich erfolgreich ist. Zahlreiche Firmen sind dort schon „auf die Jagd“ gegangen. Wir haben es nun nach Deutschland gebracht und bieten es neben Team Building Maßnahmen für die unterschiedlichsten Zwecke an. Elemente der Gamification tragen dazu bei, dass es schnell zum Hit auf der nächsten Konferenz wird – schließlich kann es am Ende nur einen Sieger geben!

Scavenger Hunts sind eine moderne Form der Schnitzeljagd, die mit einer von uns entwickelten App gespielt werden. Die Einsatzmöglichkeiten sind dabei nahezu unbegrenzt: Als Teambuilding Maßnahme während einer Konferenz oder einem Meeting, als spaßiges Event um die Stimmung aufzulockern, als Onboarding Maßnahme für neue MitarbeiterInnen oder Azubis oder  als Eventmodul während einer Firmenfeier… Der Kunde bestimmt den Rahmen, wir kümmern uns um den Rest!

Individuell

Unsere Scavenger Hunts sind vielseitig einsetzbar und werden immer auf den jeweiligen Kunden zugeschnitten. „Von der Stange“ gibt es bei uns nicht. Wir erarbeiten die perfekte Aufgabenliste für Ihre Gäste. Und dank der kreativen Aufgaben werden die Hunts noch lange das Gesprächsthema Ihrer Gäste sein – auch wenn diese schon längst wieder zurück im Büro sind.

Kreative Potentiale entfalten

Immer wieder hören wir von unseren Teilnehmern, dass sie nie dachten, dass sie in so kurzer Zeit so kreativ werden können. Dieses Erfolgserlebnis wollen wir auch bei Ihren Gästen erreichen, damit Sie anschließend als außergewöhnlicher Kongressort im Gedächtnis bleiben.

Einzigartig

Digital, innovativ und kreativ. Dank unserer Hunts heben Sie sich von der Konkurrenz ab und präsentieren sich als Kongresshotel der besonderen Art.

Ablauf

Beschreibung

In kleinen Teams müssen die TeilnehmerInnen zusammenarbeiten, um möglichst viele Aufgaben zu lösen, Punkte zu sammeln und so den Sieg zu holen. Dabei sind die Teams komplett frei: Pflichtaufgaben oder Reihenfolgen gibt es nicht. So erleben keine zwei Teams dieselbe Hunt. Das führt zu Gesprächen wie: „Habt ihr auch Aufgabe 17 gemacht? Wie habt ihr das denn gelöst?“ und macht großen Spaß, wenn die TeilnehmerInnen sich im Nachgang zusammen die entstandenen Fotos und Videos anschauen.

 Die Aufgaben fördern und fordern die Kreativität Ihrer Gäste, stärken den Zusammenhalt im Team und wecken viele positive Assoziationen mit dem Arbeitgeber. Ihre Gäste schließen neue Freundschaften und lernen neue und unentdeckte Seiten an ihren KollegInnen kennen – schließlich kann jede/r seine/ihre Stärken und Fähigkeiten einbringen, um das eigene Team zum Sieg zu führen. Der Nachweis über gelöste Aufgaben erfolgt über Fotos, Videos oder Texte, die in unserer App hochgeladen werden.

In enger Kooperation mit dem Auftraggeber erstellen wir 15-30 Aufgaben. Diese sind individuell auf das jeweilige Unternehmen und die Wünsche der Kunden zugeschnitten. Gerne stellen wir in unseren Aufgaben natürlich auch die Vorzüge Ihres Hauses dar, so dass Ihre Gäste hoffentlich bald wiederkommen.

Die TeilnehmerInnen haben zwischen 2-3 Stunden lang Zeit, möglichst viele der Aufgaben zu lösen. Dabei lernen sie ihren Arbeitgeber auf eine ganz neue Art und Weise kennen.

Zusätzlich kann ein beliebiger Themenschwerpunkt bestimmt werden. Soll beispielsweise das Thema „Gesundheit und Vorsorge am Arbeitsplatz“ prominent platziert werden? Sollen die Teams sich kreativ mit ihrem Arbeitgeber und dessen Zukunftsvision beschäftigen? Sollen Moral und Produktivität am Arbeitsplatz gesteigert werden? Oder dürfen wir die Themen Nachhaltigkeit und Umweltschutz in den Mittelpunkt stellen?

Wir haben die passenden Aufgaben!

Weitere Informationen

Jede Aufgabe bringt eine festgelegte Punktzahl – Kreativität wird dabei immer mit Bonuspunkten belohnt!

Als Nachweis, dass eine Aufgabe abgeschlossen wurde, laden die Teams Fotos oder Videos in unserer eigens programmierten multiplattform App hoch. Selbstverständlich entspricht diese allen deutschen und europäischen Datenschutzstandards! Wir bewerten diese Abgaben und verteilen die Punkte, so dass am Ende des Zeitraumes ein Siegerteam gekürt werden kann.

Die anfallenden Fotos und Videos stellen wir unseren Kunden im Anschluss an das Event gerne zur Verfügung, so dass diese für interne und externe Kommunikation verwendet werden können (sofern die Medien von den TeilnehmerInnen dafür freigegeben wurden).

Wir können Ihnen versichern: Das Betriebsklima war noch nie so gut wie während einer Teambuilding Scavenger Hunt.

Zum Abschluss des Events erfolgt die Siegerehrung. Dafür bereiten wir selbstverständlich Urkunden vor und besorgen bei Bedarf Pokale und andere Preise, die an die Sieger übergeben werden können. Bei der Siegerehrung werden dann die schönsten Fotos und Videos gezeigt, damit die Teams sehen, was die Konkurrenz so gemacht hat. Gerne schneiden wir auch eine Slideshow oder ein Video aus den schönsten Fotos oder Videos, das die Erinnerung an das tolle Event noch lange wach hält!

Wir betreuen jedes Event persönlich! Unsere Mitarbeiter weisen die Teams in das Spiel ein, erklären die Funktionen der App, stehen während der Hunt bei Fragen oder Problemen zu Verfügung und moderieren die Siegerehrung.

Themenvorschläge
Der Kunde gibt den Rahmen vor und wir erledigen den Rest. Dabei legen wir gerne verschiedene Schwerpunkte: 
– Kreative Potentiale entfalten
– Nachhaltigkeitsbildung
– Aufgaben, mit denen sich ein Team auf ganz neue Art und Weise kennen lernt
– Gesundheit und Vorsorge am Arbeitsplatz (Sport, Ernährung, Stress etc.) 
– Spaß, Teambuilding, Incentive
– Onboarding neuer MitarbeiterInnen
– und viele weitere mehr.

Beispielaufgaben

In eurem Team-Paket findet ihr eine frankierte Postkarte. Lasst jedes Teammitglied auf der Postkarte unterschreiben und sendet sie anschließend an eure KollegInnen.

Müdigkeit am Arbeitsplatz ist weit verbreitet, weil viele Menschen keine gute „Schlafhygiene“ haben. Keine schweren Mahlzeiten und Alkohol vor dem Schlafen gehen... Möglichst eine Stunde vor dem zu Bett gehen keine Geräte mit Bildschirm mehr benutzen... Dies sind nur einige Tipps, die verhindern können was als nächstes passiert: Ein Team Mitglied „schläft“ an einem wirklich ungünstigen Ort.

In euren Unterlagen findet ihr den Unternehmens-Zeitstrahl. Darauf sind bereits einige Meilensteine aus der Geschichte von eurem Unternehmen eingetragen. Bei weitem jedoch noch nicht alle. Zum Beispiel steht dort nicht wann das Unternehmen seine tollsten Mitarbeiter gewonnen hat (damit seid natürlich IHR gemeint! ;). Auch eure eigenen Höhepunkte fehlen dort. Ergänzt den Zeitstrahl mit den Daten an denen ihr jeweils bei eurem Unternehmen angefangen habt, euren persönlichen Unternehmens-Highlights oder was euch sonst noch so einfällt. Zeigt uns ein Foto davon!

 

Beispielbilder

Galerie

Herbst-Basteln

Egal zu welcher Jahreszeit – Unsere Events können jederzeit gespielt werden

 

Teambuilding

Unsere Aufgaben stärken Zusammenarbeit, Kooperation und Teamgeist!

Versteckte Potentiale

Ihre Kunden lernen Seiten von sich kennen, die sie verblüffen werden!

Testimonials

Die Zusammenarbeit mit dem Veranstalter-Team hat nicht nur großen Spaß gemacht, sie war vor allen Dingen auch verbindlich und vertrauensvoll und hat bestens funktioniert. Wir ergänzten uns hervorragend durch unseren beidseitigen kreativen Input.

Wirtschaftsförderung Bremen

Neu, erfolgreich, spannend und vor allem aktivierend – Das Format hat wunderbar funktioniert. Uns bleibt die GENIALE Rallye und die Zusammenarbeit mit dem Team in hervorragender Erinnerung und wir können die Herangehensweise uneingeschränkt weiterempfehlen.

Stadtmarketing Bielefeld

Mit einem derart durchschlagenden Erfolg haben wir nicht gerechnet.

Volksbank Mittelhessen

Kontaktieren Sie uns

Per Mail: Hallo@ScavengerHunt.de

Oder Fon: 0151 – 700 42 689